2014年二级建造师工程法规多选题专练6

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试题：

1.根据《劳动合同法》规定，下列属于用人单位不得解除劳动合同的情形是

A．在本单位患职业病被确认部分丧失劳动能力的

B．在本单位连续工作15年，且距法定退休年龄不足5年的

C．劳动者家庭无其他就业人员，有需要抚养的家属的

D．女职工在产期的

E．因工负伤被确认丧失劳动能力的

2.下列属于投标人之间串通投标的行为是（ 　）

A．招标人在开标前开启投标文件，并将投票情况告知其他投标情况告知其他投标人

B．投标人之间相互约定，在招标项目中分别以高、中、低价位报价

C．投标人在投标时递交虚假业绩证明

D．投标人与招标人商定，在投票时压低标价，中标后再给投标人额外补偿

E．投标人先进行内部竞价，内定中标人后再参加投标

3.发包人具有下列（ 　）情形之一，致使承包人无法施工，且在催告的合理期限内仍未履行相应义务，承包人请求解除建设工程施工合同的，人民法院应予支持。

A．未按约定支付工程价款的

B．提供的主要建筑材料，建筑构配件和设备不符合强制性标准的

C．施工现场安装摄像设备全程监控

D．施工现场安排大量人员

E．不履行合同约定的协助义务的

1.A、B、D、E；2.B、E；3.A、B、E